Développer le potentiel inexploité des infirmières et des infirmiers praticiens au sein du système de santé du Canada

Le Projet pancanadien de la FCSII pour la rétention et le recrutement des infirmières et des infirmiers praticiens  | 2017-2018

Le Projet pancanadien de la Fédération canadienne des syndicats d’infirmières et infirmiers pour la rétention et le recrutement des infirmières et les infirmiers praticiens (IP) vise à améliorer les conditions de travail des IP afin de les retenir et de les attirer, en plus de développer leurs postes à travers le système de santé. Environ trois millions de Canadiens obtiennent des soins des IP, mais leur nombre n’est pas suffisant pour combler les besoins croissants de la population vieillissante.

« Les IP sont la solution aux problèmes de longue date du Canada en matière de temps d’attente, de pénurie de fournisseurs de soins primaires et à leur accès, surtout au sein des populations, des communautés et des milieux mal desservis, » mentionne Linda Silas, présidente de la FCSII. « Les conclusions de ce rapport tracent la voie à suivre pour les gouvernements afin qu’ils exploitent le potentiel des IP et améliorent leur accès, des soins primaires et de longue durée en passant par les soins pour la santé mentale et les soins actifs. »

Pour comprendre pourquoi le Canada n’a pas réussi à exploiter le plein potentiel des IP, la FCSII a mandaté cette étude qui examine les obstacles à la rétention et au recrutement des IP. Des enjeux comme les opportunités d’emploi restreintes, la rémunération inadéquate, les modèles de financement obsolètes, le manque de collaboration interprofessionnelle et les obstacles législatifs/réglementaires continuent de nuire de manière négative aux IP.

« Les données probantes révèlent que les IP favorisent l’accès à des soins holistiques, économiques et de qualité supérieure qui réduisent les temps d’attente et les coûts dans l’ensemble élargi du système de santé, » précise Lisa Little, la chercheuse principale de l’étude. « Avec des effectifs d’environ seulement 14 IP par tranche de 100 000 Canadiens — un cinquième des effectifs par habitant aux É.-U. — il existe un énorme potentiel pour que les IP puissent combler les besoins croissants en soins de santé du Canada. »

Le Projet pancanadien de la FCSII pour la rétention et le recrutement des IP s’est déroulé entre novembre 2017 et juin 2018 afin d’aider à élaborer des recommandations pour le développement des IP au sein de notre système de santé dans le but d’améliorer l’accès en temps opportun aux soins de santé pour toutes les personnes habitant au Canada. Le projet incluait un sondage pancanadien bilingue en ligne. Ayant obtenu un taux de réponse pancanadien de 22 % de la part d’IP provenant des douze provinces et territoires, l’étude nationale sur les IP est la plus vaste en son genre à avoir été entreprise à ce jour au Canada.

Cartes de l’ICIS/FCSII relatives aux fournisseurs de soins primaires (en anglais seulement)

British Columbia

Alberta

Saskatchewan

Manitoba

Ontario

Quebec   Southern Quebec

New Brunswick

Prince Edward Island

Nova Scotia

Newfoundland and Labrador

Canada – Map of Family Physicians

Canada – Map of Nurse Practitioners

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